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Team Metrics APRIL

Mesurer le bien-être de vos salariés

Découvrez Team Metrics APRIL,

la plateforme qui vous permet de créer et diffuser de manière 100% digital une enquête pour mesurer le bien-être de vos salariés.

Désormais, ayez le bon réflexe ! C’est + simple, + rapide et à un coût très accessible.


découvrir la vidéoTéléchargez la plaquette de présentation

APRIL Entreprise vous accompagne dans votre démarche de qualité de vie au travail. C'est un enjeu stratégique qui impacte directement la performance des entreprises.
C'est un thème de préoccupation majeur selon la très grande majorité des dirigeants.
Instaurer un dialogue dans l'entreprise et impliquer l'ensemble des salariés dans cette démarche d'amélioration de qualité de vie au travail est devenu primordial.

Pour une prévention efficiente, nous avons simplifié l'accès aux PME/TPE à des mesures de bien-être et de climat social dans l'entreprise.

En quelques chiffres,

seulement 5% des français se disent pleinement satisfaits et impliqués dans leur entreprise

 

Notre solution Team Metrics APRIL

Notre solution Team Metrics APRIL combine le savoir-faire d’Opinion Way, Institut d’études, avec les atouts d’une solution adaptée aux besoins des PME-TPE.

Pour les entreprises :

enquete Team Metrics APRILVous accédez à une plateforme digitale pilotable par vous-même
et vous pouvez communiquer dessus pour valoriser cette démarche auprès de vos salariés.

 

 

 

 

 

Depuis cette plateforme vous pouvez créer une enquête anonyme sur 5 thèmes :
- la satisfaction au travail
- le stress et risques psychosociaux
- le management
- les perspectives et confiance des collaborateurs
- la communication interne.

Simple, rapide et efficace : Team Metrics APRIL permet de créer une enquête en moins de 15 minutes à l'aide d'une démarche guidée basée sur 40 indicateurs standardisés.

Ces questions permettent d'avoir une vue d'ensemble sur le climat social de l'entreprise. Elles mettent en lumière des préoccupations réelles et les attentes des salariés, de désamorcer des situations de crise et de permettre d'envisager des améliorations de fonctionnement.

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Pour toute demande,  veuillez remplir ce formulaire : cliquez ici.

Pour les salariés :

L'anonymat permet aux salariés de répondre en toute liberté et sans réticence, cela garantit la validité de ces éléments.

La possibilité de comparer les résultats :

Le questionnaire devient un baromètre référent pour les années futures dans l'entreprise.
Vous pouvez comparer leurs résultats avec ceux obtenus par des entreprises de même secteur d'activité ou de même taille.
Ainsi vous pouvez vous rendre compte si il y a des problématiques propres à votre secteur d'activité ou la taille de votre entreprise.

Pourquoi choisir Team Metrics ?

- Une solution clé en main et à coût très accessible
- Un outil 100% digital
- La garantie de confidentialité respectée avec un acteur reconnu sur le marché (travail avec un tiers de confiance : Opinion Way)
- La comparaison possible avec des entreprises de secteur ou taille équivalente
- Une licence unique pour un nombre illimité de collaborateurs

 

Accedez à l'outil

 

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*Etude Steelcase global report 2016, conduite dans 17 pays auprès de 12 480 participants issus d’entreprises de plus de 100 salariés, principalement dans le secteurtertiaire-https://cdn2.hubspot.net/hubfs/1822507/2016-WPR/EN/2017-WPR-PDF-360FullReport-EN_.pdf